Mitarbeiter:in (w/m/d) im Bereich Rechnungswesen

• Eigen­stän­dige Bear­bei­tung der laufenden Finanz­buch­hal­tung einschließ­lich der Debitoren‑, Kreditoren‑, Sach­­konten- und Bankbuchhaltung
• Prüfung, Kontie­rung und Verbu­chung von Eingangs- und Ausgangs­rech­nungen sowie Pflege der Debi­­toren- und Kreditorenstammdaten
• Über­wa­chung von Zahlungs­ein­gängen und offenen Posten sowie Durch­füh­rung des Mahn­we­sens und des Zahlungsverkehrs
• Durch­füh­rung von Konten­ab­stim­mungen sowie Erstel­lung regel­mä­ßiger Auswer­tungen aus der Finanzbuchhaltung
• Mitwir­kung bei Monats- und Jahres­ab­schlüssen sowie Unter­stüt­zung bei Inven­turen und Prüfungen
• Bear­bei­tung von Kassen- und Schnitt­stel­len­daten, Durch­füh­rung von Kassen­prü­fungen sowie Vertre­tung der Hauptkassenverantwortlichen

• Abge­schlos­sene kauf­män­ni­sche Ausbil­dung, idea­ler­weise mit Schwer­punkt Finanz- und Rechnungswesen
• Berufs­er­fah­rung im Rech­nungs­wesen oder in der Finanzbuchhaltung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwen­­dungen, insbe­son­dere Excel
• Sicherer Umgang mit Finanz­buch­hal­tungs­soft­ware und Dokumentenmanagementsystemen
• Sorg­fäl­tige, struk­tu­rierte und eigen­ver­ant­wort­liche Arbeits­weise sowie ein ausge­prägtes Zahlenverständnis
• Zuver­läs­sig­keit, Verant­wor­tungs­be­wusst­sein und ein hohes Maß an Diskre­tion im Umgang mit vertrau­li­chen Daten
• Inter­esse an Digi­ta­li­sie­rung und der Opti­mie­rung von Prozessen
• Freund­liche und service­ori­en­tierte Persön­lich­keit sowie ausge­prägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

• eine faire Vergü­tung nach dem TVÖD VKA je nach Quali­fi­ka­tion bis max. EG 8 sowie Fort- und Weiter­bil­dungs­mög­lich­keiten für Ihre persön­liche und fach­liche Entwicklung
• 30 Tage Urlaub, zusätz­lich frei am 24.12. und 31.12.
• Betrieb­liche Alters­vor­sorge (VBL) sowie ein struk­tu­riertes Gesundheitsmanagement
• Mitar­bei­ter­ver­güns­ti­gungen wie kosten­lose Getränke, Obst, Sach­be­zugs­karte und güns­tige Verpfle­gung in unseren Mensen

Freuen Sie sich auf eine verant­wor­tungs­volle und abwechs­lungs­reiche Aufgabe. Sie arbeiten in einem enga­gierten Team mit flachen Hier­ar­chien und offener Kommunikation.

Weitere Fragen beant­wortet Ihnen Frau Althaus-Nadler gerne unter: Tel.: 0271 – 740 4795.

Das Studie­ren­den­werk Siegen fördert außerdem aktiv die Gleich­stel­lung aller Mitar­bei­tenden, unab­hängig von deren kultu­reller und sozialer Herkunft, Alter, Reli­gion, Behin­de­rung oder sexu­eller Iden­tität. Bewer­bungen von Menschen mit Schwer­be­hin­de­rung werden bei glei­cher Eignung unter Berück­sich­ti­gung aller Umstände des Einzel­falls bevorzugt.